Training ≠ adoptie.
Ben je overtuigd van de kracht van Copilot en wil je dat je collega’s net zo enthousiast worden? Dan zullen we aan de slag moeten met adoptie. Oftewel, hoe gaan we zorgen dat medewerkers 'mee' willen doen met deze ontwikkeling?
Twijfel je nog over de exacte waarde van Copilot?
Dan is ons Copilot Discovery Programma voor jou gemaakt!
Werk slimmer door échte adoptie van Copilot.
Met ons Copilot Adoptie Programma zorgen we dat Copilot niet alleen wordt geactiveerd, maar écht onderdeel wordt van het dagelijks werk. We pakken het slim en praktisch aan en richten ons op drie kernelementen:
🆕Basisvaardigheden voor werken met AI
We beginnen bij het begin. Iedereen krijgt de skills om slim en veilig te werken met AI en Copilot. Geen droge theorie, maar hands-on trainingen en inspiratiesessies. Zo weet iedereen wat AI kan, waar je op moet letten en hoe je Copilot direct inzet in het dagelijks werk.
👷Afdelingsspecifieke verdieping en functie-skills
Daarna duiken we samen met elk team de praktijk in. We brengen de belangrijkste processen per afdeling in kaart en laten zien hoe Copilot daar het verschil maakt. Medewerkers leren precies die skills die passen bij hun rol, van HR tot finance, van planning tot communicatie. Geen one size fits all, maar maatwerk voor elke functie.
🔄️Inzicht & continu verbetering
AI blijft zich ontwikkelen, en jouw organisatie groeit mee. We bouwen aan een cultuur van doorlopende adoptie met regelmatige updates, nieuwe use cases en inspiratiesessies. Alles ondersteunen we met een centrale materialenhub. We werken met duidelijke KPI’s, meten het gebruik en vertalen inzichten naar concreet en praktisch advies.
